出錢和出技術(shù)股權(quán)如何分配
有關(guān)股權(quán)的問(wèn)題，在現(xiàn)代社會(huì)里，已經(jīng)深入到每個(gè)想創(chuàng)業(yè)的人內(nèi)心深處。
畢竟股權(quán)，關(guān)系到創(chuàng)業(yè)者，在合作的過(guò)程中，具體的利益分配和承擔(dān)責(zé)任大小的關(guān)鍵。對(duì)于大公司和股份有限公司，基本上早就脫離了，有關(guān)股權(quán)的初級(jí)分配，他們的股權(quán)分配可能會(huì)更復(fù)雜，這里，我們暫不敘述。
今天，我們談?wù)剟?chuàng)業(yè)初期，一個(gè)比較常見的股權(quán)分配的問(wèn)題，就是一個(gè)出錢，一個(gè)出力，股份怎么分？
一般出現(xiàn)這種情況，往往是兩個(gè)關(guān)系比較好的親朋好友，商量著一起搞一個(gè)公司，而一方可能是已經(jīng)在上班，工作穩(wěn)定，收入可以，不想太冒險(xiǎn)，就想投資成立一家公司，讓另外一方，全身心投入創(chuàng)業(yè)當(dāng)中；又或者，一方身份特殊，國(guó)家機(jī)關(guān)事業(yè)單位的工作人員，不太好出面創(chuàng)業(yè)，于是就將資金投給信任的親朋好友。
股份怎么分呢？
主要看合伙企業(yè)的性質(zhì)，是以技術(shù)為核心的企業(yè)，還是以資本為核心的企業(yè)。
1、以技術(shù)為核心的企業(yè)，出力的一方，自然占比要大
比如，甲方是出力的，擁有核心技術(shù)，特別是國(guó)家專利技術(shù)，本人又是高級(jí)知識(shí)分子或科研人員，企業(yè)需要甲方全稱參與，掌控大局。這個(gè)時(shí)候，出力的占比肯定要大，因?yàn)槟愠隽σ馕吨髽I(yè)的生死存亡，不出力就基本不存在。特別是生物制藥類公司，一個(gè)醫(yī)學(xué)博士。
當(dāng)然，也有普通的，比如，廚師，這也是一項(xiàng)技術(shù)，只是技術(shù)重要性沒有前者牛逼，分量稍微要輕一點(diǎn)。
出力的一方，技術(shù)越高，越不可替代性，占比越高，即便是另一方出資，占比也是不能控股的。
當(dāng)然這里，出力的一方，不能拿工資，股份占比才能比較大；而如果要給出力的一方，出工資，就要進(jìn)行折算，股份可以適當(dāng)降低，依然是控股一方。
2、以資本為核心的企業(yè)，出資的一方，占比要高
合作的雙方，出力的一方，沒有核心技術(shù)，也沒有其他技能，僅僅管理日常運(yùn)營(yíng)，占比就比較低。比如，開一個(gè)快遞網(wǎng)點(diǎn)，出力的一方，僅僅是提供簡(jiǎn)單的勞動(dòng)力，這個(gè)時(shí)候，自然就比較低?；蛘唛_一個(gè)餐館，出力的一方，只是負(fù)責(zé)管理日常運(yùn)營(yíng)，這個(gè)占比也不會(huì)太高。
這里，也需要注意，給出力的一方開工資，出力的股份還需要降低；不開工資，可以適當(dāng)提高股份，但是占比不能超過(guò)控股水平，資本依然是控股程度。
任何合作，都是建立在雙方協(xié)商平等的基礎(chǔ)上，承認(rèn)對(duì)方在公司合作的作用，并且一定要簽訂合同，寫好退股方式，才不會(huì)引起不必要的糾紛，特別是在公司虧損的情況下。
以上是小編為您整理的關(guān)于 出錢和出技術(shù)股權(quán)如何分配的內(nèi)容，希望對(duì)您有所幫助。
畢竟股權(quán)，關(guān)系到創(chuàng)業(yè)者，在合作的過(guò)程中，具體的利益分配和承擔(dān)責(zé)任大小的關(guān)鍵。對(duì)于大公司和股份有限公司，基本上早就脫離了，有關(guān)股權(quán)的初級(jí)分配，他們的股權(quán)分配可能會(huì)更復(fù)雜，這里，我們暫不敘述。
今天，我們談?wù)剟?chuàng)業(yè)初期，一個(gè)比較常見的股權(quán)分配的問(wèn)題，就是一個(gè)出錢，一個(gè)出力，股份怎么分？
一般出現(xiàn)這種情況，往往是兩個(gè)關(guān)系比較好的親朋好友，商量著一起搞一個(gè)公司，而一方可能是已經(jīng)在上班，工作穩(wěn)定，收入可以，不想太冒險(xiǎn)，就想投資成立一家公司，讓另外一方，全身心投入創(chuàng)業(yè)當(dāng)中；又或者，一方身份特殊，國(guó)家機(jī)關(guān)事業(yè)單位的工作人員，不太好出面創(chuàng)業(yè)，于是就將資金投給信任的親朋好友。
股份怎么分呢？
主要看合伙企業(yè)的性質(zhì)，是以技術(shù)為核心的企業(yè)，還是以資本為核心的企業(yè)。
1、以技術(shù)為核心的企業(yè)，出力的一方，自然占比要大
比如，甲方是出力的，擁有核心技術(shù)，特別是國(guó)家專利技術(shù)，本人又是高級(jí)知識(shí)分子或科研人員，企業(yè)需要甲方全稱參與，掌控大局。這個(gè)時(shí)候，出力的占比肯定要大，因?yàn)槟愠隽σ馕吨髽I(yè)的生死存亡，不出力就基本不存在。特別是生物制藥類公司，一個(gè)醫(yī)學(xué)博士。
當(dāng)然，也有普通的，比如，廚師，這也是一項(xiàng)技術(shù)，只是技術(shù)重要性沒有前者牛逼，分量稍微要輕一點(diǎn)。
出力的一方，技術(shù)越高，越不可替代性，占比越高，即便是另一方出資，占比也是不能控股的。
當(dāng)然這里，出力的一方，不能拿工資，股份占比才能比較大；而如果要給出力的一方，出工資，就要進(jìn)行折算，股份可以適當(dāng)降低，依然是控股一方。
2、以資本為核心的企業(yè)，出資的一方，占比要高
合作的雙方，出力的一方，沒有核心技術(shù)，也沒有其他技能，僅僅管理日常運(yùn)營(yíng)，占比就比較低。比如，開一個(gè)快遞網(wǎng)點(diǎn)，出力的一方，僅僅是提供簡(jiǎn)單的勞動(dòng)力，這個(gè)時(shí)候，自然就比較低?；蛘唛_一個(gè)餐館，出力的一方，只是負(fù)責(zé)管理日常運(yùn)營(yíng)，這個(gè)占比也不會(huì)太高。
這里，也需要注意，給出力的一方開工資，出力的股份還需要降低；不開工資，可以適當(dāng)提高股份，但是占比不能超過(guò)控股水平，資本依然是控股程度。
任何合作，都是建立在雙方協(xié)商平等的基礎(chǔ)上，承認(rèn)對(duì)方在公司合作的作用，并且一定要簽訂合同，寫好退股方式，才不會(huì)引起不必要的糾紛，特別是在公司虧損的情況下。
以上是小編為您整理的關(guān)于 出錢和出技術(shù)股權(quán)如何分配的內(nèi)容，希望對(duì)您有所幫助。